Advocacia trabalhista, cível e empresarial · São Paulo Danilo
Mendonça
Advogado inscrito na OAB/SP desde 2009, com atuação nas áreas trabalhista e de relações sindicais, atuando junto aos clientes com forte impacto em melhoria de processos, análises e direcionamentos estratégicos para tomadas de decisão do negócio.
- Anos de experiência
- 17Anos
de experiência - Processos conduzidos
- 5 milProcessos
conduzidos - Áreas de atuação
- 4Áreas
de atuação - Tribunais de atuação
- 5Tribunais
de atuação
Diferenciais
Por que o escritório
01Experiente
Carreira dedicada ao Direito Trabalhista, Cível e Empresarial, com atuação perante Tribunal Regional do Trabalho, Tribunal Superior do Trabalho, Tribunal de Justiça de São Paulo, Superior Tribunal de Justiça e Supremo Tribunal Federal.
Inscrição na OAB/SP há 17 anos e mais de 5 mil processos conduzidos nesses longos anos de advocacia, do primeiro atendimento até os Tribunais Superiores.
Experiência também em segunda instância de diversos Estados brasileiros, com sustentações orais e acompanhamento direto de cada recurso.
Uma trajetória construída tanto na esfera consultiva quanto no contencioso, para empresas de diversos portes e para pessoas físicas.
02Boa Reputação
Escritório próprio desde 2011, com reputação construída no atendimento direto ao cliente, sem intermediários, do primeiro contato até a solução final do caso.
Ao longo de 15 anos de escritório, atendimento a empresas de diversos portes e a pessoas físicas, sempre com a mesma relação próxima e direta.
Quem contrata fala diretamente com o advogado responsável pelo caso, em todas as etapas, e acompanha de perto o andamento do seu processo.
Cada demanda começa com o entendimento do caso e a análise da documentação, para que o cliente saiba, desde o início, quais caminhos são possíveis.
03Resultados Rápidos
Vasta experiência em audiências e negociações coletivas, com histórico de acordos construídos com agilidade e processos conduzidos sem demora desnecessária.
Desenvoltura e poder de persuasão nas audiências e também junto aos clientes, em reuniões presenciais ou por videoconferência.
Na parte consultiva, experiência na elaboração de pareceres e legal opinions, em diversas oportunidades e sobre os mais variados assuntos.
Atuação estratégica e preventiva, que antecipa soluções antes que o problema se torne litígio e reduz de forma expressiva o ingresso de ações.
04Preço Justo
O escritório atua sem intermediários, o que, de fato, permite honorários compatíveis com a real necessidade de cada cliente.
Relação direta com o cliente, do primeiro contato à entrega do resultado, com transparência também na definição dos honorários.
Antes da contratação, o caso é entendido e a documentação analisada; só então é apresentada a proposta de honorários, formalizada em contrato de prestação de serviços.
Assim, o cliente sabe desde o início o que está contratando, sem surpresas ao longo do caminho.
Áreas de Atuação
Abordagens inteligentes para soluções jurídicas
Direito Trabalhista
Ações trabalhistas individuais e coletivas, negociações sindicais e consultoria preventiva para empresas de diversos portes, com ampla experiência em audiências e sustentações orais perante TRT, TST e Tribunal de Justiça de São Paulo.
Direito de Família
Divórcios consensuais e litigiosos, pensão alimentícia, inventários judiciais, testamentos, codicilos e planejamento sucessório, incluindo a estruturação de holding familiar.
Direito Imobiliário
Ações possessórias, despejo por falta de pagamento, ação renovatória, reintegração de posse e despejos coercitivos, com acompanhamento direto de todas as etapas processuais até a efetiva imissão na posse.
Direito Empresarial
Elaboração, análise e negociação de contratos empresariais, consultoria societária e assessoria estratégica voltada à redução de passivos e à prevenção de litígios.
Perguntas Frequentes
Dúvidas rápidas
Em quais áreas vocês atuam?
Atuamos principalmente em Direito Trabalhista, Direito Civil, Direito de Família, Direito Imobiliário e Direito Empresarial, com atendimento tanto na esfera consultiva quanto no contencioso, perante a Justiça do Trabalho, a Justiça Comum e os tribunais superiores.
Como proceder em um inventário?
O inventário pode ser feito de duas formas: extrajudicial, por escritura pública em cartório, quando há consenso entre os herdeiros, todos são maiores e capazes e não existe testamento; ou judicial, quando há discordância entre os herdeiros, incapazes envolvidos ou testamento a ser cumprido. A lei processual determina que o inventário seja aberto em até dois meses da data do óbito, para evitar a incidência de multa. Cada caso exige análise específica da documentação e do patrimônio deixado.
Qual o procedimento para contratação de um advogado?
O processo começa com um contato inicial para entendimento do caso, seguido da análise da documentação disponível e da viabilidade jurídica da demanda. Em seguida, é apresentada uma proposta de honorários e formalizado o contrato de prestação de serviços, além da procuração necessária para a atuação em nome do cliente. A partir daí, o acompanhamento é feito de forma direta e contínua.
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